一、聘任程序

部门申请、学院审核、国际事务部审批（外国籍人员）、人事处审核、校长办公会审议、校长颁发聘书。

二、申报材料

1.拟聘任荣誉教授/客座教授的详细简历及简介（1-2页），外籍人员还需提供详细英文简历，包括教育经历、工作经历、获奖情况、主持课题情况、文章业绩情况等,请详细标注本人为第一、通讯作者的文章的IF值及中科院分区情况；

2.免冠电子版照片；

3.科室申请（科室负责人签字）；

4.荣誉教授/客座教授申请表（每一项都需按照表格中要求详细填写，并注明与我校的主要合作人和合作单位）；

5.拟聘任的外籍荣誉教授、客座教授需附其所在大学的QS世界大学排名截图（如工作单位是国外大学的需附，如不是则无需附）；

6.中国医科大学荣誉教授、客座教授教师思想政治及师德师风相关情况核查表（学院领导签字并加盖学院公章）；

7.学院关于拟聘人员的师德师风、廉洁自律、学术诚信、海外有无犯罪（外籍人员）等相关情况的核查报告。

  以上材料由所在学院初审，均需提供电子版及纸质版。

三、学院院班子会审议通过后，将学院班子会议纪要（加盖学院公章，学院主要负责人签字，提供PDF材料）及汇总以上材料的纸质版及电子版（《申请表》另须提供学院审核盖章后的PDF材料）报送至学校人事处（如外籍人员需先将以上材料交至国际事务部审核）。

四、学校人事处审核后，提请校长办公会审议、党委常委会审定。

五、客座教授的聘期为3年，续聘人员需提交相关续聘申请材料，经学校审议通过后方可续聘。

                                                     中国医科大学人事处

                                                  2022年1月19日